Ze was Ambassadeur Inclusief Werkgeverschap en Sociale Innovatie bij MamaLoes BabySjop in de periode 2016 – 2017.

MamaLoes Babysjop heeft 50 medewekers in dienst met (voorheen) een afstand tot de arbeidsmarkt. Onder hen mensen met schulden, ex-gedetineerden en bijstandsouders. Het bedrijf investeert
in de talentontwikkeling van deze mensen en probeert aan te sluiten bij iemands uniek talenten en mogelijkheden. Mensen die al jaren uitzichtloos thuis zitten, komen gemotiveerd en met goede zin naar het werk. Wie happy is, presteert maximaal. Dan komt het succes vanzelf.

Share